KaterinaD писал(а): Я приведу его в АН, отдам 40, а то и 60% непонятно за что. В чем
преимущество такой работы?
Очень хороший вопрос.
Отвечаю: правильным агентам выгодно платить правильным администраторам за правильные услуги и инструменты.
Когда высокоэффективный агент увлекается созданием команды, его производительность падает.
Агент и администратор - это две совершенно разные профессии.
Примеры услуг и инструментов, за которые высокоэффективные агенты готовы и рады отдавать половину своего дохода:
Комфортный офис в удобном для агента месте, оборудованное рабочее место, переговорная комната, доступ ко всем базам данных, в том числе удаленный, рекламный ассистент, размещающий объекты, привлеченные агентом на 300 сайтах, дизайнер, водитель, персональный ассистент, маркетинговые материалы высочайшего качества, продвинутый маркетинговый план, персональный маркетинговый бюджет, отличная и практичная программа обучения, вдохновляющий и дисциплинирующий персональный коучинг и многое другое.
Автор бестселлера "Учебник Успешного Риэлтора. Кладезь Полезных Советов"
Тренер чемпионов
Президент Ассоциации Успешных Агентов