Kinderly писал(а):Какой лучше составлять- долгосрочный или краткосрочный? На что особенно обратить внимание?
Буду рада любой информации.
На мой взгляд, естественно, краткосрочный.
Особенность
краткосрочного найма (ДО ГОДА) в том, что по такому договору нанимателя можно ограничить в некоторых правах, а именно:
- У нанимателя не будет преимущественного права на заключение договора на новый срок.
-Наниматель не сможет поселить в квартире постоянно проживающих с ним граждан, а также временных жильцов.
-Наниматель не будет иметь право сдать квартиру в поднаем.
-У нанимателя не будет права потребовать с согласия наймодателя заменить в договоре нанимателя на одного из граждан, постоянно проживающих с ним.
-В случае обращения наймодателя в суд с требованием расторгнуть договор по одному из оснований, перечисленных в п. 2 ст. 687 ГК РФ, наниматель не сможет потребовать предоставить ему срок для устранения нарушения условий договора, а также отсрочить решение суда о расторжении договора.